为进一步推进工作进度，提升工作效能，及时总结经验发现问题，7月17日下午，副校长卢光跃在长安校区东区教师发展中心主持召开分管及联系部门月度工作会议。教务处、教学质量监控与评估办公室、教师发展中心、国际合作与交流处、图书馆、信息中心、通信与信息工程学院、体育部等单位部门负责人参加了会议。

各部门负责人首先对照2019年学校追赶超越任务及学校工作要点，分别对五月份以来单位部门重大重点工作完成情况、部门主动创新工作情况、外出学习调研情况及暑期工作安排等方面进行了汇报，针对教学管理及运行、信息化建设、通信博物馆建设等工作实际中存在的困难和问题，卢光跃认真倾听，并与大家积极交流与沟通，共同商讨了解决思路和对策。

在听取汇报后，卢光跃首先对各单位部门5月份以来的工作充分肯定，指出月度工作会议各单位集中交流汇报，既是对照追赶超越目标很有必要的回头看，又是一次相互学习、相互借鉴、相互启发的过程，通过“比学赶帮超”，直面存在的问题，主动向外学习，深入谋划发展，更好推进工作。对于部分单位部门机构、班子调整，他强调首要任务是理顺关系，打造团队，锻炼队伍，激发干事活力，努力形成协调有序、共同奋斗的良好氛围，推进各项工作顺利开展。对于暑期工作，他提出各部门应进一步细化工作任务，特别是涉及下学期教学运行及辅助支撑的工作，更应该充分利用暑假提前下手、早作准备，以实际行动为新学期工作谋好篇、布好局、开好头。另外，他还要求分管部门所有处级干部充分利用假期时间，“放假不放学，学习不间断”，开展“不忘初心、牢记使命”主题教育学习，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神，把学习成果落实到干好本职工作和推动事业发展上。最后，副校长卢光跃与分管及联系部门负责人进行了廉政谈话，他要求大家牢记权利前面有个“公”字，心怀谦恭之心、尊崇之心、敬畏之心，正确运用手中的权力，俯下身到第一线去，以“公”为心，为师生做好全员服务。